Una discusión surgida por la simple acción de comer un mango terminó convirtiéndose en motivo de despido para una joven que llevaba poco tiempo trabajando en una tienda de La Romana.
El hecho ha llamado la atención por la manera en que se desarrollaron los acontecimientos dentro del establecimiento China Súper Power, ubicado en la carretera Romana–San Pedro.
Nayely Charles, quien había laborado allí por algo más de dos meses, explicó que cometió el error de olvidar una norma interna que prohíbe consumir alimentos en el área de mercancías. A raíz de esto, se generó un altercado verbal con la encargada del local, situación que, según su relato, culminó con su despido inmediato.
La joven intentó gestionar el cobro de su quincena, pero le fue informado que debía esperar al abogado de la tienda para tratar cualquier aspecto relacionado con su liquidación.
Durante ese proceso, asegura haber sido agredida físicamente, aunque también reconoció que la encargada, de nacionalidad asiática, alega haber sido la víctima de agresión en ese intercambio.
Este no sería un caso aislado en ese negocio. Aproximadamente un mes atrás, otra exempleada también denunció maltrato verbal y alegó que nunca recibió el pago correspondiente tras su salida.
Hasta la fecha, el establecimiento no ha emitido declaraciones oficiales, y personas cercanas a la tienda informaron que ningún encargado está disponible para responder a los señalamientos.
La situación ha generado reacciones entre residentes de la zona, quienes insisten en la importancia de que se respeten los derechos laborales y se garanticen procesos justos tanto para empleados como para empleadores. Nayely Charles, mientras tanto, espera recibir su pago pendiente y que se aclaren los hechos. No se ha confirmado aún si el caso ha sido elevado ante el Ministerio de Trabajo o alguna instancia judicial.